Sokszínűség és inklúzió: Erasmus+ képzés ifjúságsegítőknek
Az Erasmus+ program egyik alappillére a sokszínűség és az inklúzió, melyek nemcsak az Európai Unió alapértékei, hanem kulcsfontosságú irányelvek a fiatalokkal dolgozó szakemberek képzésében is. Az ifjúságsegítők számára elengedhetetlen, hogy megértsék és alkalmazzák a sokszínűség előnyeit, és támogassák a társadalmi integrációt a mindennapi munkájuk során. A befogadó közösségek és a különböző háttérrel rendelkező emberek közötti párbeszéd elősegítése érdekében elengedhetetlen a folyamatos oktatás és a téma tudatosítása. A „Future of inclusion” elnevezésű képzés is ezen elvek mentén zajlott, és
különösen nagy hangsúlyt fektetett a nem formális tanulási módszerekre, amelyek lehetőséget adtak a résztvevők számára, hogy gyakorlati tapasztalatokat szerezzenek.
A program emellett projektmenedzsment gyakorlatokat is tartalmazott, így a résztvevők nemcsak a sokszínűség és inklúzió fogalmával ismerkedtek meg mélyebben, hanem olyan készségeket is elsajátítottak, amelyek segítik őket abban, hogy sikeres Erasmus+ projekteket valósítsanak meg a jövőben.
Egyedülálló élmény Budapest szívében
A képzés egy igazán nyüzsgő, nagyvárosi környezetben, Budapest központjában zajlott, mely tökéletes helyszínt biztosított a nemzetközi fiatalokkal dolgozó szakemberek számára. A program célja az volt, hogy a résztvevők jobban megértsék a sokszínűség és a társadalmi inklúzió jelentőségét, és gyakorlati készségeket sajátítsanak el a befogadó közösségek létrehozásához szükséges projektek tervezésben és végrehajtásban.
A képzésre az ifjúságsegítők 6 európai országból – Magyarország, Litvánia, Portugália, Szlovákia, Románia és Csehország – érkeztek,
hogy együtt olyan feladatokban vegyenek részt, melyek célja nemcsak az elméleti tudás bővítése, hanem a gyakorlati tapasztalatok megszerzése is. A képzés során különös figyelmet kapott a projektmenedzsment, valamint a nem formális oktatási módszerek alkalmazása.
Interaktív tanulás
A képzés kezdetén a résztvevők egy napjainkban égető fontosságú témával foglalkoztak: az online biztonság kérdésével, mely kulcsfontosságú azok számára, akik digitális eszközökkel dolgoznak. A résztvevők megtanulták, hogyan védhetik meg személyes adataikat és eszközeiket, miként ismerhetik fel az online fenyegetéseket, és hogyan használhatják felelősségteljesen az internetet és a digitális platformokat.
A tréning második része a projektírásra és a projektmenedzsmentre fókuszált. A képzés során a résztvevők megismerkedtek a sikeres Erasmus+ projektek tervezésének alapjaival, mint például a célok kitűzése, a források kezelése, a csapatmunka fontossága és a hatékony kommunikáció.
A résztvevők nemcsak elméleti tudást szereztek, hanem gyakorlati, valós példákon keresztül fejleszthették készségeiket.
Lehetetlen küldetés: hétköznapi kihívások
A képzés egyik legérdekesebb és leginteraktívabb része a „Lehetetlen küldetés” feladat volt: a résztvevőknek kis csoportokban, valós élethelyzetekhez kapcsolódó, kreatív kihívásokat kellett teljesíteni. A feladatok szerves részeként
a csapatok kapcsolatba léptek az utca emberével, társadalmi problémákról beszélgettek, flash mobot szerveztek, interjúkat készítettek hátrányos helyzetben élőkkel, akik a hétköznapi nehézségeikről meséltek. Ezek a feladatok a sokszínűség, az elfogadás fontosságát hangsúlyozták, valamint az empátia készségét is mélyítették.
Módszertani ismeretek: nem formális oktatás
A képzés nem formális oktatási módszerekkel kapcsolatos tapasztalatokat is adott. A résztvevők különböző témákat mini prezentációkkal, saját készítésű poszterekkel, szerepjátékokkal, szituációs gyakorlatokkal dolgoztak fel. Az élményalapú tanulás és kreatív közös munka segített egy támogató közösség kialakításában, ahol a résztvevők egymástól is sokat tanultak. Az egyik gyakorlat során az ifjúságsegítők párokban dolgozva nem formális tanulási formákat mutattak be (pl.: fotóhang és élő könyvtár), melyek hatásos eszközei lehetnek az érzékenyítésnek, valamint a sokszínűséget és inklúziót érintő témák ismertetésének. A résztvevők rövid workshopokat is tartottak, ahol társaiknak lehetőséget adtak arra, hogy első kézből tapasztalják meg ezeket a tanulási formákat, és reflektáljanak a különböző módszerek hatékonyságára és alkalmazhatóságára.
Eredmények és jövőbeli kihívások
A képzés szakmai tudást adott és összetartó közösséget kovácsolt: a résztvevők a program során közelebb kerültek egymáshoz, megosztották tapasztalataikat, gondolataikat, és baráti kapcsolatokat alakítottak ki, melyek segíthetik a jövőbeni Erasmus+ projektekben való együttműködést.
A tréninget követően a résztvevők készen állnak arra, hogy a befogadás és sokszínűség magjait elültessék saját közösségeikben.
Az oktatás és tapasztalatcsere által szerzett új készségekkel felvértezve most már képesek arra, hogy hatékonyan dolgozzanak a társadalmi integráció elősegítésében és a hátrányos helyzetű csoportok támogatásában.
A képzés tehát nemcsak a fiatalokkal dolgozó szakemberek tudását bővítette, hanem igazi közösségi élményt is nyújtott, amely segíti a befogadó és sokszínű társadalom kialakítását. Az Erasmus+ program folyamatosan támogatja ezeket az értékeket, és lehetőséget biztosít a fiatalok és szakemberek számára, hogy a jövőben egy befogadóbb és nyitottabb Európát építhessenek.
